員工違規(guī)“超載”作業(yè)致?lián)p，受害者損失究竟誰來承擔(dān)？

2021年3月私家車載人出了事故保險(xiǎn)賠償嗎，孫甲駕駛公司的非載貨專項(xiàng)作業(yè)車托運(yùn)王乙的私家車發(fā)生事故，造成王乙車輛損壞。事故發(fā)生時(shí)，孫甲確系存在違規(guī)“超載”托運(yùn)車輛的情形，且公司車輛投保了責(zé)任險(xiǎn)，但保險(xiǎn)合同第六條第（五）項(xiàng)明確約定“運(yùn)輸車輛超載、超速行駛造成貨物的損失，保險(xiǎn)人不負(fù)責(zé)賠償”。

鑒于此，當(dāng)受害車主尋求賠償時(shí)，各方涉事人員均已各理由相互推諉，不予賠償。最終王乙無奈之下將涉事各方告上法院。

職務(wù)行為員工免責(zé)，格式條款未事先告知無效

庭審中私家車載人出了事故保險(xiǎn)賠償嗎，法院查明，保險(xiǎn)公司在事故發(fā)生后，向公司送達(dá)了保單及合同，并要求公司在免責(zé)條款處加蓋公章進(jìn)行確認(rèn)。而法院經(jīng)綜合全案證據(jù)審理認(rèn)為，孫甲確系公司員工，其在托運(yùn)王乙車輛時(shí)系履行職務(wù)行為，對(duì)王乙車輛損失的后果應(yīng)由公司承擔(dān)，孫甲不承擔(dān)賠償責(zé)任；另因涉案保險(xiǎn)條款及投保單均系事故發(fā)生后保險(xiǎn)公司送達(dá)至公司，并要求公司對(duì)相關(guān)免責(zé)條款進(jìn)行蓋章確認(rèn)私家車載人出了事故保險(xiǎn)賠償嗎，應(yīng)視為未履行提示及告知義務(wù)，因此，保險(xiǎn)公司相關(guān)免責(zé)條款不產(chǎn)生效力，其應(yīng)在保險(xiǎn)責(zé)任范圍內(nèi)予以賠付。

若不學(xué)法，難成其大

《中華人民共和國民法典》第一千一百九十一條第一款

用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。

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